本文目录一览：
- 1、员工安全培训记录范文
- 2、员工培训活动计划方案模板
- 3、新员工入职培训PPT模板
- 4、新员工培训计划范文3篇
- 5、企业战略管理制定
- 6、新员工入职登记表模板5篇
员工安全培训记录范文
保持消防通道畅通，消防门不能上锁，员工要记清楚车间和宿舍的安全出口、安全通道。不乱拉乱接电线，对电路要经常检查，发现问题及时更换。爱护消防设施，如消火栓、灭火器、消防沙箱，消防池一定要保证有充足的蓄水。
教职工安全培训记录会议时间 年 月 日 会议地点 会议室会议主持人 记 录 人参会人员 全体教师培训主要内容幼儿园发生意外事故的原因 幼儿年龄小，容易出意外设施存在着不安全的隐患幼儿体质特殊或者疾病突发。
记录人：会议缺席人：为切实做好公司安全生产工作，2013年9月10日下午在基地二楼会议室召开了《***有限公司安全部安全生产工作培训会》会议。安全部全体员工参加了安全生产工作培训会。培训会由张阔副经理主讲。
人人树立“安全第一，预防为主”的思想，公司定期召开安全生产工作会议，每月不少于一次安全例会、安全检查；重视安全培训教育，每季度不少于一次的安全教育活动，组织各科室、各项目部、施工人员、专职安全人员全部参加。
员工培训活动计划方案模板
1、财务、合同、质量管理人员的定期培训不少于10日，重点是新法律法规和业务培训。定期培训 定期培训要事先拟定计划，安排经费，做好教学安排，安排课程表(附件二)。每期授课结束后要进行考试，考试合格的发给合格证(附件三)。
2、公司员工培训分为定期和不定期培训两种方式； 全体员工每年至少安排一个星期的脱产培训学习； 财务、合同、质量管理人员的定期培训不少于__日，重点是新法律法规和业务培训。
3、员工培训的计划方案1 分析培训需求――方案设计的前提 培训专家应该采用各种方法和技术，分析培训的必要性，以及培训的目标和内容。需求分析是确定培训计划的前提，也是培训评估的基础。培训需求可从三方面进行： 1，组织分析。
新员工入职培训PPT模板
1、LOGO您的公司名称YOURCONPANYNAME集团公司新员工入职培训PPT模板课件新员工入职培训PPT策划：PPT模板部门：人力资源管理部前言新员工入职培训，是员工进入企业后工作的第一个环节。
2、新员工入职培训PPT模板XXXX科技有限公司汇报人：***目录此处添加详细文本描述，建议与标题相关并符合整体语言风格，语言描述尽量简洁生动。
3、公司企业文化建设员工培训PPT模板企业培训、新员工入职培训、企业文化建设等诚信铸就品质创新引领未来1思想认识原则2办公行为规范3日常礼仪规范4基本职业意识前言员工是企业价值的创造者是构成企业核心竞争力的重要组成要素。
新员工培训计划范文3篇
员工培训计划重视培训年度规划，明确培训重点目标 企业要想做好切实可行又能够为企业带来明显效益的培训规划，必须从根本上重视培训规划，不能将培训看成可有可无的事情。
员工培训工作计划范文大全(篇1) 人力资源是当代企业重要战略资源，有效培养、运用、挖掘人力资源是企业在未来激烈市场竞争中生存和发展的关键要素。而企业新员工作为这一资源的源头，必须加以有效的控制和引导，放能使其成为企业发展重要推动力。
新员工入职培训期1个月，包括2—3天的集中脱岗培训及后期的在岗指导培训。人力资源与知识管理部根据具体情况确定培训日期。学校定于每学期开学二周内组织新一期新员工培训。培训对象：公司所有新进员工。
帮助新员工适应工作群体和规范；鼓励新员工形成积极的态度。 培训对象： 公司所有新进员工 培训期间： 新员工入职培训期1个月，包括2—3天的集中脱岗培训及后期的在岗指导培训。人力资源根据具体情况确定培训日期。
企业战略管理制定
通常进行战略规划的时候，我们应从问题诊断开始，进行基础的概念研讨，接着进行初步战略管理方案制定，然后再从中进行实行与优化，最后才能实现移交与赋能。
战略目标的分解：将企业的战略目标分解为各部门、各层级的具体目标，以确保企业战略的实现。战略措施的制定：针对各目标制定相应的战略措施，包括市场推广、产品开发、财务管理等，以确保目标的实现。
企业在制定战略时需要考虑的因素有：外部环境、内部资源、顾客需求、竞争对手、风险、经验教训、技术发展、资本市场、社会风险、管理能力等。
企业战略制定出来以后，首先需要当战略目标进行分解，将总体战略目标分解为各年年度战略目标，然后各年再将年度战略目标分解为季度目标、月度目标；将企业战略目标分解为部门战略目标，部门然后将目标层层分解到个人。
战略管理是一个多步骤的过程，包括战略确定、战略实施和战略维护三个阶段。战略确定阶段 这是一个策略定位阶段，其目标是确定一个可以实现企业短期和长期目标的未来有效战略。该阶段需要制定一个战略，并维护该战略。
新员工入职登记表模板5篇
1、新员工入职登记表模板1 尊敬的公司领导： 我于月日面试贵公司的人事助理职位，很高兴贵公司能给我一个机会，我感到非常的荣幸。
2、新员工入职申请表范本1 尊敬的公司领导：您好！首先非常感谢公司给我这个机会去了解这个大家庭，对此，我感到无比的荣幸和激动。
3、员工入职申请表1 新员工入职申请书 篇1 尊敬的领导：您好！首先感谢您给我到公司从事设计工作的机会，对此，我感到无比的荣幸和激动。
4、首先登记表一般是一到两页，表格抬头标题是公司全称+职工入职登记表，然后表格前几行就是员工的个人信息，比如姓名、性别、身份证号现居住地址等等。
5、员工入职表应按入职表要求逐项填写清楚。这是对员工入职情况的理解和要求。
6、新员工入职登记模板 图片1 图片2 图片3 图片4 图片5 图片6 新员工的入职手续 填写《员工履历表》。
