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如何做一个成功的培训讲师(督导用)
知识——知识要广博，根基要扎实。具体与培训工作相关的知识，比如医院信息系统的基本理念、专业熟语、培训工作的内容、流程等 。
自我感知的能力。要成为一名成功的培训师，需要有一定程度的自我认识和自我接受的能力。自我感知能力越强，选择余地和自由就越多。激励他人的能力。
企业管理知识：应该掌握一定的企业管理知识。加强学习企业管理方面的知识，因为培训师管理本身就是一个管理工作，要善于利用各种管理技巧才能把培训师管理工作做好。
在台上有演讲的能力：一名优秀的讲师口才是十分重要的，如果连表达能力都不够好，那么就没有作为一个讲师的潜质，更别提是做一个优秀的讲师了。
一个好的老师并不讲理论，注重讲实战方法。但是每个方法的背后都有强大的理论基础。讲师可以不讲理论，但是必须有深厚的理论功底。所以，老师一定要在自己的定位的方向方面做好充分理论储备，同时，要有相应的实战经验。
第二天，正式培训时，讲师在上面慷慨激昂，没有用PPT，学员几乎都听得是一头雾水。
如何成为培训机构讲师?
1、不断学习、提升和完善自身知识结构 结合自己能力特长等各方面因素、多考一些证书，为自己拓宽就业门路；多向优秀的培训师学习，提高职业素养；注重日常着装，彰显专业形象。
2、提出申请：申请人向户籍或工作单位所在地的培训讲师资格认定机构提出申请，提交上述材料。初步审查：培训霁师资格证认定机构对申请人提交的材料进行审查无误后，将通知申请人面试、试讲的具体时间。基本素质、能力考察。
3、从事中小学、幼儿园等教育机构的教育教学工作，需要具备相应的教师资格证才能成为正式的教师。
4、高素质知识储备 教育行业讲师的工作需要自身拥有扎实的知识储备和系统的教育理论，拥有较高的素养和能力，具备良好的教育能力和管理经验。
5、资格申请。考生需向工作单位所在地的培训讲师资格认定机构提交上述材料，完成正式的资格申请。参与考试.当申请资料通过审核后，考生需按照通知在规定时间内参与面试，面试主要考察考生作为讲师的基本素质和综合能力。
如何成为一个培训讲师呢?
要有强烈的求知欲和好奇心 只要有强烈的求知欲望和好奇心，就会促使他去不断地接收新鲜的事物，不断去探索未知的领域，才会有对事物对知识的认识达到一个新的高度。
良好的个人形象 作为一个成功的讲师，特别是互联网时代，工具泛滥，表现更加多元化，只要你有内容，在哪里都丰富，所以你要有个好的形象，举手投足，都要符合讲师的身份。
成为讲师需要具备有很强的学习能力和抗压能力。
如何做好一个优秀的培训师
如何成为一名优秀的培训师 上台能够控场，这是一位培训师最最最基本的素质 如果你发现自己上台会明显地语速加快、思维混乱、词不达意等等。那说明你目前还不适合做一名培训师，你需要更多的语言练习和台风练习。
自我感知的能力。要成为一名成功的培训师，需要有一定程度的自我认识和自我接受的能力。自我感知能力越强，选择余地和自由就越多。激励他人的能力。
同时培训师在培训过程中要做到耐心、热情、细致，正确引导员工对学习的兴趣和自信心。
自律 一个自由培训师是非常自律的。因为要让自己的课程不断迭代，因为要不断改变思路，不断开发新课程。所以要不断学习，不断尝试。
自我感知的能力。虽然我们并不主张企业培训师要进行缜密的分析，但要成为一个成功的培训师，很明显需要有一定程度的自我认识和自我接受的能力。我们的自我感知能力越强，选择余地和自由就越多。
如何做好教师培训工作
制定详细的培训计划 在培训开始前，小A老师应该制定一份详细的培训计划，包括培训的目标、内容、时间、方法等。这样可以帮助老师更好地掌控培训的进度和内容，确保不遗漏任何重要的信息。
要做好教师的培训工作可以从以下几点开始做起：（1）加强学习促成长。为促进学习型组织的建立，形成学习即生活的理念，每学期，我们都推荐1-2本教育名著，要求全体教师自学，作好读书笔记。
因此，充分认识培训的目的性是做好培训的前提。培训是管理的方式与载体培训即管理。
要大胆创新，寓教于乐。作为一线教师，要不断的学习和提高自己。学习新的教育理念来武装自己的头脑，学习教学方法来提高自己的业务水平。注重人文关怀，更新教育观念。坚持以人为本，是党的先进性的重要体现。
利用研修资源 在研修过程中，教师将接触到大量的资源，包括课程资料、讲座视频、案例研究等。教师应该充分利用这些资源，以便更好地理解研修内容，并应用到实际教学中。
