本文目录一览：
- 1、员工培训合同范本
- 2、企业员工培训协议合同范本
- 3、劳动合同法培训费的约定
- 4、公司员工培训合同模板5篇
- 5、员工培训合同最新范本
员工培训合同范本
在服务期内，乙方以任何理由解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方培训费用，具体支付方法是：按服务期限等分培训费，以乙方已履行的合同期限递减支付，服务期限不足一年的按实际月份计算。
乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同，以及培训后为甲方的服务年限不满，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、交通费、脱产或半脱产期间发放的薪酬总额；赔偿标准为：按赔偿金总额和服务年限(月计)同比例递减。
员工培训合同范本(一) 目的 为了明确甲、乙双方的权利和义务，经双方平等协商，特签订以下条款以便共同遵守。
乙方通过甲方培训期考核的，甲方可依据公司规定给予乙方适当的经济补助及奖惩，补助具体金额为___元/月； 乙方不享受甲方员工根据《劳动合同》和公司制度规定享有的福利待遇，但甲方可视具体情况给予适当的福利待遇。
企业员工培训协议合同范本
我们该怎么拟定协议呢？下面是我收集整理的公司与员工的协议书8篇，欢迎阅读与收藏。 公司与员工的协议书 篇1 甲方___因工作(生产)需要(或根据乙方___的个人申请)，同意乙方参加___培训。
关于公司与员工的协议书范文锦集七篇 在不断进步的时代，男女老少都可能需要用到协议，签订协议能够较为有效的约束违约行为。我敢肯定，大部分人都对拟定协议很是头疼的，下面是我帮大家整理的公司与员工的协议书7篇，欢迎大家分享。
遵守国家的法律，法规，政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于发挥积极性和创造性的企业环境。负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。
随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同对我们的帮助越来越大，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么问题来了，到底应如何拟定合同呢？下面是我收集整理的设计公司员工合同范本，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
在不断进步的社会中，越来越多地方需要用到协议，签订了协议就有了法律依靠。大家知道协议的格式吗？以下是我为大家整理的公司与员工的协议书8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
如果是违反法律强制性规定的合同，确定无效。如果是以欺诈、胁迫、乘人之危等方法订立的合同，受损害人可申请法院予以撤销。
劳动合同法培训费的约定
法律主观：劳动合同法对培训费的规定：用人单位需要对劳动者进行专业技术培训的，需要提供专项培训费。而且需要签订协议，约定服务期限。如果劳动者违反约定，需要支付违约金，同样的，在培训期间，用人单位也需要支付劳动报酬。
法律分析：没有具体范畴，包含岗前培训，专项培训两方面。
劳动合同培训费规定是怎样的？ 《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
新劳动法关于培训费的规定相关法条有两个：《劳动法》第68条：用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。
公司员工培训合同模板5篇
员工培训协议书 篇1 甲方： 地址 乙方： 身份证号码： 住址： 为提高员工的基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。
公司员工培训协议书1 甲方___因工作(生产)需要(或根据乙方___的个人申请)，同意乙方参加___培训。
公司员工培训协议书1 甲方： 乙方： 甲方因工作/生产需要或根据乙方的个人申请，同意乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方协商同意，自愿签订本培训合同。 参加培训的时间从 年月 日起，至年月 日止。
在学习与培训期间，自觉遵章守纪，努力学习，完成培训任务。在培训结束之后，按照培训协议规定的年限为公司服务。若不能完成，将依“员工培训协议管理”的相关规定为公司赔付相应培训费用。
公司与员工的协议书 篇1 甲方：乙方：性别：出生年月：文化程度：家庭地址：邮编：电话：身份证号：甲方因工作/生产需要或根据乙方的个人申请，同意乙方参加培训。
员工培训合同最新范本
公司员工培训协议书1 甲方： 乙方： 甲方因工作/生产需要或根据乙方的个人申请，同意乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方协商同意，自愿签订本培训合同。 参加培训的时间从 年月 日起，至年月 日止。 培训形式：。
以下是我收集整理的技能培训协议书范本(精选5篇)，希望对大家有所帮助。
员工培训合同范本(一) 目的 为了明确甲、乙双方的权利和义务，经双方平等协商，特签订以下条款以便共同遵守。
