本文目录一览：
- 1、公司组织店长培训,领导唯独没让我去,我的业绩也挺好的。这是为什么...
- 2、公司组织内部培训,我想要参加,但是领导不让,该怎么办?
- 3、领导不安排我参加培训是啥用意?
- 4、公司安排去培训,但直属领导不让去,该怎么办?
- 5、公司安排你去培训,但直属领导的不让去,你觉得这是为什么?
- 6、人社局来公司培训老板不让我参加培训是什么意思
公司组织店长培训,领导唯独没让我去,我的业绩也挺好的。这是为什么...
自己觉得在公司里怀才不遇的话，可以找一个更适合自己的公司。因为我就是这样的。
你觉的正确就正确！别人的看法不一样所以没法说正确不正确。我个人的看法是：你失去了一次好机会，人的一生有很多机会摆在面前能不能抓住要看你的自己。当然，你认为值的你去抓住的机会还没到来，否则你不会错过的。
锻炼您的领导能力：老板希望给您一个锻炼领导能力的机会，通过带领新人，让您更好地了解团队管理和人员培训等方面的工作，为您今后的职业发展奠定基础。
按照正常辞职吧。如果他们不让你走，你就找劳动仲裁，只要你工作超过一个月，他们没有跟你签劳动合同，就要多赔偿一个月工资。
公司组织内部培训,我想要参加,但是领导不让,该怎么办?
1、而针对落在“尺标”里的职工，则由其直接领导开展“考量性审核”，选取最适合的职工参加培训。
2、首先我建议你去培训。如果这种情况发生在我身上，我会评估自己和领导的关系，同时也会评估不去参加培训的后果。如果我和领导的关系非常好，我会选择追随我的直属领导。反之，我不会理会领导的要求。
3、先检视一下自己工作中的不足，如果没有或者无法发现，可以再找领导开诚布公地谈，表明自己的态度和立场，弄清楚领导到底是不是真的针对自己，以及针对自己的原因。弄清楚之后，或走或留，全凭自己。
4、公司安排你去培训，但直属领导的不让去，你觉得这是为什么？这是工作场所的微妙关系，没有永远的朋友，只有永远的利益。你有一个好的，没有人是朋友，你不能去，没有人丢弃。
领导不安排我参加培训是啥用意?
1、时间安排：培训可能与其他工作或会议时间冲突，导致领导无法安排你的参与。 工作需求：如果你的工作表现良好，领导可能会认为你目前的工作已经符合组织的需求，而参加培训可能对你的工作没有直接的帮助。
2、可能是培训的人选有限制。或者说是人数有限制，然后领导心目中培训的人选已经有了，已经人数够了，所以可能就不再推荐你了。
3、可能是你的上司并不看好你，所以不给你学习的机会，你可以跟上次好好的谈一下说你也想学习一下成长，如果还是不行的话，那么你在这家公司也没有什么发展前景还是赶紧去找更加适合你的工作。
公司安排去培训,但直属领导不让去,该怎么办?
1、首先我建议你去培训。如果这种情况发生在我身上，我会评估自己和领导的关系，同时也会评估不去参加培训的后果。如果我和领导的关系非常好，我会选择追随我的直属领导。反之，我不会理会领导的要求。
2、如果是已经成为正式员工，偏要刷掉了您，那么就考虑到两方面：一 领导干部对您有偏见，二 自身能力有待提高。希望您能从本身找原因，如果能了解到自己的不足，就可迅速的提高自己。由于内部原因是确定外部原因的直接原因。
3、领导可以决定你的很多工作上的事，甚至影响你的工资收入。所以以领导的意愿为准。虽然这的确很憋屈。
公司安排你去培训,但直属领导的不让去,你觉得这是为什么?
时间安排：培训可能与其他工作或会议时间冲突，导致领导无法安排你的参与。 工作需求：如果你的工作表现良好，领导可能会认为你目前的工作已经符合组织的需求，而参加培训可能对你的工作没有直接的帮助。
在多数情况下，我建议你不要理会直属领导的要求，因为公司的权利大于领导。是公司给你发工资，不是领导给你发工资，你要搞清楚这个关系。与此同时，你也需要考虑领导是否别有用心。
去了五个，我和另一个没有去。刚开始我有点愤愤不平的，但是后来也不管了，领导自有他的安排，我们能做的只是服从。自己觉得在公司里怀才不遇的话，可以找一个更适合自己的公司。因为我就是这样的。
人社局来公司培训老板不让我参加培训是什么意思
时间安排：培训可能与其他工作或会议时间冲突，导致领导无法安排你的参与。 工作需求：如果你的工作表现良好，领导可能会认为你目前的工作已经符合组织的需求，而参加培训可能对你的工作没有直接的帮助。
我给你的建议是——沟通很重要。一个比较成熟的部门经理，员工主动来沟通，并保持一种诚恳的态度，通常会给予员工谅解。所以我建议下属积极主动去做一些事情来改变这个局面，也就是热处理，而不是“冷冻”处理这样的事情。
为了培养就业人员的一技之长。因为目前仍存在用工荒，人社局为了培养就业人员的一技之长，会定期学办各种培训班，使求职人员学到相关技术求职，并发给培训证明。
人社局打电话问是否参加公司培训是可以去参加的也可以不去。不参加培训也能领取失业金的，失业金的领取与是否参加培训无关。参不参加失业培训都可以领取失业保险金的，两者没有绝对的挂钩关系。
人社局免费培训大家都能去，前提是找当地人社局报名即可。因为是政府而不是私人培训的。还是为了更好的帮助人民群主解决就业和收入问题，比出资补助要好很多，所以现在很多政府会这样。
人社部门不会强制让毕业生参加培训，人社部日前下发《关于持续开展离校未就业高校毕业生技能就业行动的通知》，要求各地加强离校未就业高校毕业生职业培训，提升高校毕业生就业创业能力。
