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公司合理化建议
第1篇：公司合理化建议内容精选版 各个部门的沟通要流畅，保持高度的和-谐。
第1篇：我对公司的合理化建议 一说到建议和想法其实也很多的只是有的实用有的却不一定能实现。
可以给公司提以下建议：领导与各级员工之间加强沟通。企业领导应与各级员工建立和谐的交流和沟通机制，上情下达、下情上传。企业应鼓励员工敢说真话、敢说实话，鼓励员工敢表达自己的不同见解。
公司的合理化建议篇一 关于财务方面的问题。公司的财务收入、支出及一些日常报销要正规、严谨，避免出现一些不利公司的问题；员工本人均要遵守公司的财务制度，不存在特例现象。 关于公司值日方面的问题。
给公司的合理化建议有：人本管理，让适合的人做适合的事情。企业要做得好，除了增效还要节流，要树立员工节约的好习惯。进行公开的奖励和惩罚。各个部门的沟通要流畅，保持高度的和谐。提高工作效率。
公司参加展会销售人员去的太多成本高怎么写合理化建议
关于合理化建议评比及奖励。公司即然制定了这个制度(公司每月每人给公司提出10条合理化建议)那么是否也应该采取一个奖励制度，以激励公司每位成员为公司的发展添砖加瓦。
合理化建议尊敬的领导： 本人已进入公司工作近四个月，由于工作需要对各个部门之间工作对接较 多，作为一名拿着老板薪水的员工，我觉得不仅仅要做好自己手中的工作，更 有责任与义务多为公司及他人考虑，不断的去完善公司、强大公司。
公司的合理化建议篇一 关于财务方面的问题。公司的财务收入、支出及一些日常报销要正规、严谨，避免出现一些不利公司的问题；员工本人均要遵守公司的财务制度，不存在特例现象。 关于公司值日方面的问题。
加强项目前期的成本控制 公司目前实施的项目中有不少项目均存在成本控制不当的情况。在设计、招标、施工过程中均存在成本控制不足的现象。
如何做好节能降耗工作?
1、首先控制增量，调整和优化结构。要控制高耗能、高污染行业过快增长，加快淘汰落后生产能力，完善促进产业结构调整的政策措施，积极推进能源结构调整，促进服务业和高技术产业加快发展。加大投入，全面实施重点工程。
2、使用高效节能灯泡。美国的能源部门估计，单单使用高效节能灯泡代替传统电灯泡，就能避免四亿吨二氧化碳被释放。节能灯最好不要短时间内开关，节能灯在开关时是最耗电的。
3、要做好节能降耗工作，可以从以下方面入手： 从电方面：尽量使用高效能、低能耗的电器设备，并建立可以回收利用的电能监控系统，降低用电量。
信息化建设工作合理化建议
我个人建议以无纸化办公为目 标，加强信息化建设，建设完善全面的电子档案，不到万不得已的情况下不再 使用纸张，这样减少了纸张的浪费既为公司减轻了经济压力，也可以永久的保 存电子档案，以及快速的查阅，而且还为环保事业做了贡献。
我个人建议以无纸化办公为目标，加强信息化建设，建设完善全面的电子档案，不到万不得已的情况下不再使用纸张，这样减少了纸张的浪费既为公司减轻了经济压力，也可以永久的保存电子档案，以及快速的查阅，而且还为环保事业做了贡献。
港口合理化建议可以包含以下内容： 加强港口基础设施建设：改善码头设施，提高装卸效率；加强港口交通设施，提高运输能力；加强信息化建设，提高管理效率。
对以下范围内的工作，可以以合理化建议的方式提出： (1)规范公司规章制度、加强流程管控，提高工作效率。 (2)运用现代化管理方法，提高公司管理水平和经济效益。(3)开发、推广和应用新技术、新设备和新工艺。
合理化建议总结【一】 纵观我国每年煤矿事故的发生，大都是人为因素造成的：一是员工的违规违纪造成的，二是监管部门监管不到位，安全工作合理化建议。
企业合理化建议书
第1篇：我对公司的合理化建议 一说到建议和想法其实也很多的只是有的实用有的却不一定能实现。
简单地说，集团公司项目管理就是负责本项目启动、实施中的协调、安排、掌控项目进度、提交项目相关 报告 及成果等。因此，集团公司项目管理的计划、组织、协调、执行和控制能力，是衡量集团公司项目管理人员的一个重要指标。
第1篇：公司合理化建议内容精选版 各个部门的沟通要流畅，保持高度的和-谐。
有什么好建议可以给公司
可以给公司提以下建议：领导与各级员工之间加强沟通。企业领导应与各级员工建立和谐的交流和沟通机制，上情下达、下情上传。企业应鼓励员工敢说真话、敢说实话，鼓励员工敢表达自己的不同见解。
可以向公司提出的建议1 各个部门的沟通要流畅，坚持高度的和谐。
所以希望公司把每周的大概的公司工作计划粘贴在公司的提示版上。
对公司的五条建议有如下：建立和完善公司的一系列规章制度，宣传推广，培养员工意识。 建立健全的企业文化，使员工真正能以公司为家，公司以员工为本，员工和企业共同成长。
写给公司建议如下： 人本管理，让适合的人做适合的事情。每个人都有不同的特质，包括性格、人生观、价值观、技术能力、知识能力、社交能力、生理和心理承受能力等不尽相同。
