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疫情期间企业用工补贴
一般员工没有补贴只有合同工资。疫情期间，只有参加疫情防控工作的医护人员或者防疫工作者可以获得规定标准的工资补贴，而其它劳动者是没有工资补贴的，直接接触病假的医护人员每天每人300元，参加疫情防控的人员每人每天200元。
企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。
疫情期间国家补贴政策主要有：对于确诊新型冠状病毒感染的肺炎患者发生的医疗费用，在基本医保、大病保险、医疗救助等按规定支付后，个人负担部分由财政给予补助，实施综合保障。
江苏省疫情防控人员补助标准
1、目前，财政部预拨的4亿元疫情防控补助资金已及时足额预拨至各区及相关市属单位。
2、第一类是参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者。
3、根据文件规定，一类津贴：每人每月560元；二类津贴：每人每月450元；三类津贴：每人每月350元；四类津贴：每人每月260元。 文件明确，兼做两种类别以上工作时，只能就高享受一种类别津贴。
4、对于直接接触待排查病例或确诊病例，诊断、治疗、护理、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等工作相关人员，参照一类补助每人每天300元；对于参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，参照二类补助每人每天200元予以补助。
5、年抗疫医务人员的补助标准是：提升工资水平、加大补助、完善医保、提高经费、优先提供资助。提升工资水平 政府将大幅提升抗疫医务人员的工资水平。
企业疫情补贴政策
1、法律主观：疫情期间国家补贴政策主要有： 对于确诊新型冠状病毒感染的肺炎患者发生的医疗费用，在基本医保、大病保险、医疗救助等按规定支付后，个人负担部分由财政给予补助，实施综合保障。
2、企业应当准备好相关资料，包括营业执照、税务登记证、社会保险登记证、疫情影响证明等。 企业应当通过线上或线下的方式向当地政府申请疫情补贴，并向当地政府提交相关资料。
3、_可享受的5类补贴失业保险稳岗返还申请条件： 参保企业上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标； 30人(含)以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数的20%。
4、如果遇到中高风险疫情地区，可对因新冠肺炎疫情严重影响暂时无法正常生产经营的各类企业，按每名参保职工不超过500元的标准发放一次性留工培训补助。
5、疫情期间国家补贴政策主要有：对于确诊新型冠状病毒感染的肺炎患者发生的医疗费用，在基本医保、大病保险、医疗救助等按规定支付后，个人负担部分由财政给予补助，实施综合保障。
广州市疫情补贴政策
1、第一类特困人员、低保对象等困难群众以及社区内疫情感染患者、密切接触者。 第二类受疫情影响无法外出就业、生产、经营、务工的人员或家庭。
2、广州的疫情防控补贴发放标准根据不同的情形会有所不同。对于参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，中央财政按照每人每天200元予以补助。
3、是参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者。
4、超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。
5、一次性留工培训补助2022年1月1日至12月31日，出现1个（含）以上中高风险疫情地区的市或县，可对因新冠肺炎疫情严重影响暂时无法正常生产经营的各类企业，按每名参保职工不超过500元的标准发放一次性留工培训补助。
6、隔离补贴政策是什么 —— 隔离，每天补贴200块，最多赔补贴1个月；确诊新冠，直接补贴1000—3000元。
受疫情影响,可领取这七类疫情补贴,速戳查看申领条件及补贴标准
_可享受的5类补贴失业保险稳岗返还申请条件： 参保企业上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标； 30人(含)以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数的20%。
对受疫情影响无法返岗复工、连续3个月无收入来源，生活困难且失业保险政策无法覆盖的农民工等未参保失业人员，未纳入低保范围的，经本人申请，由务工地或者经常居住地发放一次性临时救助金。
第一类是参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者。
福建泉州疫情补助金领取条件及标准最新：补助条件：对于受疫情影响，暂时找不到工作又得不到家庭支持的生活困难外来务工人员和因实施管控等原因，暂时滞留的，且没有基本生活费用的临时困难人员。补助标准：3000元以下。
疫情补贴申请条件 企业必须是注册在中国境内的企业，并在2020年1月1日至2020年12月31日期间受到新冠肺炎疫情影响。 企业应当按照国家有关规定缴纳社会保险，未拖欠社会保险费用。
