本文目录一览：
- 1、公司先培训后扣钱违法吗
- 2、营业执照上写不含学历教育和职业技能培训,可以做舞蹈培训,教学费学吗...
- 3、单位提供了有偿培训什么意思?带薪培训算吗
- 4、如何做好企业内部培训哪家好？
- 5、公司培训7天没工资违法吗
公司先培训后扣钱违法吗
1、然而，如事先未作明确约定，企业擅自扣款便可能构成违法。因用人单位负有为劳动者提供必要职业培训之责任，不得以该理由向劳动者收取费用。总而言之，判定是否违法主要取决于企业是否已于事前与员工就培训费用承担事宜达成合法有效的约定。
2、但是，培训费的收取必须符合相关法律法规。具体而言，岗前培训属于劳动者的劳动权益范畴，是企业为提高员工技能而进行的一种必要投资。培训费的收取应当遵循公平原则，不应影响员工的基本权益。如果员工在完成培训后因个人原因离职，企业可以适当扣除部分培训费用，但扣除比例应合理，且需提前与员工协商一致。
3、若培训旨在满足企业特定岗位需求，费用亦由公司出资付费，那么在这之后的扣薪行为便构成违法。鉴于此类培训乃是企业运营所需的合理开支。然而，若在培训开始之前，企业已与员工达成明确协议，例如签署了服务期合同，员工在服务期限未满时离职，企业按照约定进行扣款，那么此举或许并不违法。
营业执照上写不含学历教育和职业技能培训,可以做舞蹈培训,教学费学吗...
1、是不可以的，因为您营业执照上的经营范围并不包括教育培训类，是不能从事教育培训的，违规从事处于超范围经营，将受到严重处罚。要想从事教育培训需要办理营业执照经营范围变更，以及教育培训类的办学许可证。
2、根据目前的法律法规，舞蹈培训班是合法的。舞蹈培训班提供专业的舞蹈教学和培训服务，帮助学生提高舞蹈技巧和艺术表现能力。然而，舞蹈培训班需要遵守相关的教育法规和劳动法规定，确保学生的权益和安全。此外，舞蹈培训班也需要获得相关的营业执照和资质认证，以确保合法经营。
3、艺术培训公司经营范围：文化艺术培训(不含与学历教育相关的培训或服务)(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动) 模板示例13 艺术培训公司经营范围：美术培训 模板示例14 艺术培训公司经营范围：非学历职业技能培训(艺术培训)、文化礼仪、会务服务、企业形象设计策划。
单位提供了有偿培训什么意思?带薪培训算吗
1、不全是这个意思吧，有偿培训就是要有服务期的，就是公司为你提供培训，那么你在约定的几年内必须为本公司服务，否则要赔偿相应的培训费用和违约金。 不过在你培训期间，按正常出勤，你的薪酬待遇之类的应该会照常发放。
2、***的形式包括保险、实物、股票期权、培训、带薪***等等，系统中列出的金额是从公司成本角度考虑的，折合成金额后进行展示的。目前我国绝大多数企业为员工提供的***项目如下：社会保障养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险这四类险是我国劳动部门规定各类企业必须为员工提供的社会保险***。
3、主要指企业为员工上下班提供的交通***，主要包括以下几种：企业提供交通工具接送员工上下班；企业按内部规定为员工报销上下班交通费；企业每月发放一定数额的交通补助费。工作午餐 指企业为员工提供的免费或低价午餐。有的企业虽然不直接提供工作午餐，但提供一定数额的工作午餐补助费。
4、中小学在职教师私自对学生进行有偿补课的行为是违法的，教育部明确规定，禁止中小学生教师要求或者组织学生参加有偿补课，同时也不允许在职教师到一些校外培训机构担任老师对学生进行有偿补课，甚至给校外培训机构介绍生源都是不允许的。
如何做好企业内部培训哪家好？
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3、通过这次培训，我们更加坚信选择合适的培训机构对企业发展至关重要。一个好的培训机构不仅能提供高质量的课程，还能帮助企业在竞争激烈的市场中保持优势。总体来说，这次培训效果非常好，我们对培训机构的服务和课程质量非常满意。如果其他公司也有类似的需求，我们强烈推荐这家培训机构。
4、要做好企业内部培训，关键在于打造好内训师队伍，具体可以从以下几个方面着手：注重内训师的质量而非数量 在选拔内训师时，应严格评估其基础能力、专业素质和职业倾向，确保每位内训师都具备提供高质量培训服务的能力。
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公司培训7天没工资违法吗
该行为通常属于违法范畴。按照我国劳动法律法规，员工在工作过程中付出了劳动力，如参与有偿培训等与其职务有关的活动，雇主应提供合理报酬。
该种行为通常属于违法范畴。根据我国劳动法规，试用期内劳动者只要提供了正常劳动力，雇主即应发放其薪资。同样道理，培训期间也是工作的重要组成部分，如员工按照公司规定完成培训并付出相应努力，便有权利获得相称的回报。
该情形涉嫌违反法律规定。依据我国劳动法相关规定，即使处于培训期，只要劳动者有正常出勤，雇主也应支付合理薪酬，原因在于培训期间同样属于工作范畴。若因为培训期而拒付工资，雇员有权捍卫自身正当权益，例如通过与用人单位沟通寻求解决问题之道，或者向劳动监察部门投诉举报以至提起劳动仲裁。
