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钉钉打卡怎么看员工考勤
1、首先我们打开钉钉，点击中间的公司名称。这里可以看到本公司开通的各种钉钉功能，点击考勤打卡。点击右下角的统计功能，这里可以看到今天大家的基本打卡情况。点击排行榜中的勤奋榜，这里可以查询到大家本月的平均工作时长。点击早到榜，可以看到今天的出勤打卡时间排名。
2、**手机端操作**：- 打开钉钉APP，进入主界面。- 点击底部菜单栏中的“工作台”选项。- 在工作台页面中找到并点击“考勤打卡”功能。- 进入考勤打卡页面后，点击“统计”选项。
3、对于电脑端用户，可以通过企业管理后台的考勤打卡功能来查看员工的考勤记录。首先打开钉钉企业管理后台，找到【工作台】选项，然后点击进入【考勤打卡】模块。在该模块中，选择【考勤报表】，在此界面可以设置查询日期和部门，从而查看或导出考勤数据。
4、首先，在钉钉应用页面中，找到并点击“签到”功能。进入签到页面后，可以看到各种与签到相关的选项。为了查看员工的考勤情况，我们需要点击“统计”选项。在团队签到统计界面中，有一个时间选择框，这里可以让我们根据日期筛选考勤数据。在时间选择框内，选择你想要查看的具体日期。
5、具体操作如下：登录钉钉后台管理系统，进入“考勤”模块。在“考勤”模块中，选择“考勤打卡”选项。在“考勤打卡”页面中，可以选择查看某个员工的打卡记录，也可以选择查看某个日期范围内所有员工的打卡记录。
6、用管理员账号登录后台，在主界面快捷入口中点击【考勤打卡】。在考勤统计下面点击【月度汇总】，月度汇总会自动汇总月度考勤数据。通过【设置报表】来设置出自己想要的报表字段，其右边的【导出报表】把汇总数据根据设置的报表内容导出成EXCEL文件，可以进一步对数据进行计算。
钉钉怎么关闭员工健康打卡
1、在员工健康界面，往下滑动到最底部，你会看到一个设置按钮，点击它。
2、首先，打开钉钉软件，点击界面上方的工作选项。接着，在钉钉的工作页面中找到并点击“员工健康”选项。进入员工健康页面后，点击右下角的设置选项卡。然后，向下滑动页面，找到并点击下方的“停用员工健康打卡”选项。系统会弹出提示框，显示停用健康打卡后的具体影响，即员工将无法继续打卡。
3、首先，打开钉钉软件，点击下方的“工作”选项。进入钉钉的工作页面后，找到并点击“员工健康”。接着，在“员工健康”页面中，点击右下角的“设置”选项。然后，向上滑动页面，找到并点击下方的“停用员工健康打卡”选项。系统会提示您，停用后员工将无法继续打卡。点击“确定”按钮即可完成操作。
啥叫钉钉打卡
1、钉钉打卡就是用手机或者电脑在APP中进行上下班打卡，钉钉打卡让手机秒变考勤机，彻底告别排队；自动打卡，员工可不再忘打卡。而且钉钉打卡，精准定位，脸部识别，防止他人代打卡。
2、钉钉打卡是钉钉这款办公APP中的一个考勤功能，它能让手机秒变考勤机，实现上班打卡和下班打卡。以下是关于钉钉打卡的 功能定义：钉钉打卡是钉钉APP内置的考勤功能，旨在方便企业进行员工的上下班考勤管理。使用方式：员工只需在手机上安装钉钉APP，并通过企业认证后，即可使用打卡功能。
3、钉钉打卡是一种基于钉钉（DingTalk）这款企业级通讯与协同平台办公实现的日常考勤管理方式。它允许企业员工通过智能手机等移动设备，在指定的时间、代地点范围内，完成签到或签退操作，以记录员工的出勤情况。
4、钉钉打卡是一种上下班签到系统，在中国企业中被广泛使用。员工通过钉钉App进行签到打卡，并记录上班时长、迟到早退等信息。钉钉打卡的意义在于为企业提供一个便捷的管理工具，可以提高工作效率和管理水平，避免员工的迟到早退、漏签等情况。
钉钉打卡怎么设置公司打卡
手机端：【手机端】-【工作】-【考勤打卡】-【设置】-【考勤设置】-【新增考勤组】电脑端：管理员登录企业管理后台（oa.dingtalk***）-【工作台】-进入【考勤打卡】后台-【考勤组管理】-【新增考勤组】，并完善考勤信息。
设置考勤组：请管理员在手机钉钉-【工作】-【考勤打卡】-【设置】-【新增考勤组】设置或者在电脑企业管理后台-【工作台】-进入【考勤打卡】后台-左侧【考勤组管理】-【新增考勤组】设置完成后保存。设置好之后，员工在手机钉钉点击【工作】--【考勤打卡】即可打卡。
总结：打开钉钉，选择工作。选择打卡考勤。点击设置。点击考勤地点。选择公司。点击允许考勤范围。选择范围。
那么钉钉怎么切换公司打卡下面一起来看看吧~钉钉怎么切换公司打卡 若需要切换企业/团队进行打卡，可在【手机钉钉】-【工作】-【最上方公司名称】点击即可切换。若在当前公司已经离职了，建议退出离职的企业后加入新企业即可。注：本文适用于钉钉V30版本。
新公司使用钉钉打考勤，首先需要管理员在钉钉中设置考勤组，并选择合适的考勤方式。设置考勤组：管理员需要登录钉钉，进入工作台，找到考勤打卡功能。在这里，可以新增考勤组，并设置考勤组的名称、参与考勤的人员、考勤时间等。考勤组类型可以选择固定班制、排班制或自由工时，根据公司实际需求进行选择。
员工如何在钉钉自动打卡
如何使用钉钉自动打卡步骤 1：打开钉钉应用步骤 2：选择“考勤”步骤 3：点击“打卡”步骤 4：点击“前往设置”步骤 5：开启“自动打卡”步骤 6：设置打卡时间根据公司规定的打卡时间设置上班时间和下班时间。步骤 7：选择打卡位置如果需要限制打卡位置，可以点击“打卡位置”进行设置。
钉钉的新功能“极速打卡”让考勤变得更简单高效。当启用此功能后，员工无需再在公司门口排队打卡，只要在上班时间进入公司，打开钉钉即可自动完成考勤记录。要开启或关闭“极速打卡”功能，管理员可以通过手机钉钉进入【工作】菜单，然后选择【考勤打卡】，点击【个性化】选项，找到【上班极速打卡】并进行设置。
开启钉钉自由工时考勤中的自动打卡步骤： 进入个人页面，选择“考勤”。 选择“自由工时”。 开启“自动打卡”开关。 修改“自动打卡时间”。员工在自动打卡时间范围内工作，将自动打卡；超出时间范围需手动打卡。
公司要求钉钉打卡考勤未打卡算旷工吗
1、员工上班未打卡不能按旷工算，只要依法完成劳动任务并且补卡后，就可以按正常出勤计算。员工旷工法律没有规定，由用人单位规章制度规定，一般连续旷工3天以上的，用人单位可以单方面解除劳动合同。
2、企业管理员设置好上下班打卡时间，而员工上下班均未打卡即为旷工。 若导出考勤数据显示【未打卡】说明当前该员工还没有操作打卡。若管理员设置了旷工迟到分钟数，员工打卡时超过设置的范围时间也会显示旷工。（例如：班次9：00-18：00，管理员设置旷工时间为30分钟，那么在9：30之后打卡显示为旷工）。
3、一位员工任职于某公司，2019年中旬公司忽然出了新规定，要求销售人员必须要使用钉钉考勤打卡，如果因为各种原因没有完成打卡就需要向上级报备，如果未办理报备或者请***则按旷工处理。政策实行期间该员工没有在钉钉打卡，一星期后公司向该员工出具了解除劳动合同通知书。
