本文目录一览：
- 1、目前国内哪家做在线培训系统做的比较好?
- 2、武汉飞训的私有化企业培训系统功能怎么样?贵不贵?
- 3、如何快速搭建线上培训平台?
- 4、大家有什么推荐的elearning系统么?
- 5、企业线上培训系统学习项目如何落地实施?
- 6、做单位培训,买一套在线考试系统大概多少费用?
目前国内哪家做在线培训系统做的比较好?
时代光华 推荐理由：特定行业比较好的选择之一；介绍：业务包括：在线学习平台、线下公开课、课件软件、移动学习、考试系统、企业培训、管理课程等；一站式学习甄选课程，助力企业实现人才赋能， 建设数字时代学习型组织。
好的有祝博士学习吧、学易网校、233网校、巨智网校、早道日语网校等。祝博士学习吧 祝博士学习吧是一个中小学综合课后学习辅导全国连锁加盟品牌，祝博士学习吧主要是做中小学综合课后学习辅导的。是深圳祝博士教育科技有限公司的旗舰项目。祝博士学习吧是专业从事中小学课外综合辅导的教育科技机构。
“海风教育”于2010年4月创立，企业以“借助互联网科技，践行高效补习”为创业初衷。
武汉飞训的私有化企业培训系统功能怎么样?贵不贵?
1、关于武汉飞训的私有化企业培训系统的价格，由于不同企业的需求、规模、技术要求以及实施周期等因素都会影响价格，因此无法给出确切的价格范围。一般来说，企业培训系统的价格在市场上可能从几万元到几十万元不等。具体的价格需要您与武汉飞训的销售团队进行详细的沟通和询价。
2、使用在线培训系统，可以解除地域限制，实现自主学习。线上培训是通过互联网让员工在网上学习，不会受到地点的限制，学员可以使用智能设备随处学习。培训发起方可以设定学习的有效时间段，在规定的时间内，学员可以自行安排进入学习，合理规划学习计划，不影响到日常的工作和生活。
3、私有化部署：软件部署在企业内部，投资和维护成本高，使用自己的服务器存储数据，安全性强，可定制个性化的功能和二次开发。SAAS云端服务：按需购买服务系统的服务，成本低，无需自己维护，数据存储在服务提供商的服务器中，是标准化的产品，无法定制开发个性化功能。
如何快速搭建线上培训平台?
首先，构建线上培训平台需从了解企业需求出发。不同企业追求的培训目标各异，可能是提升员工技能、促进团队协作或是推动数字化转型。明确目标后，企业应选择或开发符合需求的学习内容，构建清晰的培训体系，并通过在线培训平台实现。在线培训平台的选择需综合考虑功能、用户体验、安全性与服务支持。
想要快速搭建一个线上培训平台，需要有专业的团队。他们有丰富的行业经验，能协助你快速搭建线上培训平台并会为你提供后续的运维帮助，让你更省心。目前市面上培训平台都是大同小异的。主要是看哪个培训平台更适合你们公司。看他们服务的客户以及售后如何。
零基础搭建在线教育网校平台的三种方式：自己开发程序、购买现成的程序或入驻第三方平台。自己开发搭建的优点在于可以量身定制。根据自身特点进行功能等搭建。
大家有什么推荐的elearning系统么?
看服务与售后是否好，好的服务与售后能让你使用系统更得心应手 看客户口碑，一款成熟的e-learning系统一定会收到许许多多客户的好评的，你能通过其他的一些案例和口碑去了解这个系统，再做决定。在这里我给大家推荐岭智科技的Traingo品牌e-learning系统，专为企业搭建培训平台。
麦塔在线培训系统：采用新一代B/S、移动端架构设计，基于JAVA企业级框架开发，用于INTERNET和手机端在线考试。可以承载大规模在线考试和学习的 需求，无需高配置服务器，无需计算机使用经验，便可便捷的组织和完成考试。致力于让学习变得更轻松。
对于中小企业的elearning项目，我想可以有两种方式来进行。1，基于开源的elearning系统，外包或雇佣相关技术人员。最近几年，开源的elearning项目发展的如火如荼。关注这类开源项目的人越来越多。基于开源系统实施elearning项目是一个不错的选择。再把相关培训所需要的课件外包出去，这样可以大大节约项目经费。
E-Learning：英文全称为（Electronic Learning），中文译作“数字（化）学习”、“电子（化）学习”、“网络（化）学习”等。不同的译法代表了不同的观点：一是强调基于因特网的学习；二是强调电子化；三是强调在E-Learning中要把数字化内容与网络资源结合起来。
企业线上培训系统学习项目如何落地实施?
1、时间为线，包含开始节点，过程节奏，企业线上培训系统学习项目要注意开始节点，考虑学员和组织工作安排的精密度。还有过程节奏，活动设计时长和内容体系是否失衡，需要调节教学的进度；平台为基，包含项目优先、功能优先、综合考量。
2、而数字化学习，企业在线学习平台通过IDP将培训规划，培训计划管理及多任务组合将年度学习计划，培训项目、培训班管理等功能打通培训全流程，实现全流程IT化管控，同时通过数据及时反馈与可视化呈现提高过程管控的及时性及界面友好性。
3、此项目为国资委和清华大学合作的在线培训项目。2008年启动第一期培训，目前已经持续培训14年，累计培训接近25万人，每年通过纯线上培训创收超过1200万元。
4、良好的环境是树木的生长因素，而及时适当的农药是养护因素。延伸到企业的管理：与员工建立共同愿景、及时的鼓励和关怀、持续的组织学习等。都是推动士气增长的因素。至于调薪和及时发放奖金，都是不可或缺的维护因素。如果将这两个因素本末倒置，就像是错误地给树木添加农药作为肥料，肯定会导致树木枯萎。
5、青岛企大建议您在企业实施企大云平台应遵循以下几个步骤。
6、从大的方向来看，培训行业应该分为三个阶段。第一个阶段是以上大课、听公开课，补课为主；第二个阶段是引进内训，用外面的经验来解决企业自身的问题；第三个阶段是根据项目，做解决方案，让内部有经验的员工进行知识的分享，沉淀，并推动后期的落地执行。
做单位培训,买一套在线考试系统大概多少费用?
谢谢邀请，关于做单位培训，卖一套在线考试系统大概多少费用这一问题，这真不知道，因为我是农民，只知道今年玉米价每市斤0.8元，苹果每公斤4元，化肥每袋150元左右。关于单位，机关等比较陌生，所不不能当谜猜。如果有其它问题，我一定参加问再次谢谢贵平台的邀请。
私有化部署：软件部署在企业内部，投资和维护成本高，使用自己的服务器存储数据，安全性强，可定制个性化的功能和二次开发。SAAS云端服务：按需购买服务系统的服务，成本低，无需自己维护，数据存储在服务提供商的服务器中，是标准化的产品，无法定制开发个性化功能。
一般来说，价格范围可能从几千元到几十万元不等。对于小型企业或单一用途的考试系统，做个最基本的系统，可能只需要支付几千元的基本费用；而对于大型企业或需要定制化开发、多端口支持、高级功能集成的系统，费用可能会高达数十万元。
