本文目录一览:
- 1、北京麦田房产怎么样,具体从早到晚都干些啥
- 2、董琪房产中介培训讲师
- 3、为什么麦田房产要大力招人
- 4、麦田为什么一直招人,公司怎么样,公司靠什么赚钱?希望有做过的人给回答...
- 5、北京麦田房产怎么样?我女朋友想去那工作,有知道的请在这说一下,多谢...
北京麦田房产怎么样,具体从早到晚都干些啥
麦田房产,一家源自福建的房地产中介企业,在北京发展壮大。公司创始人背景教育行业,因此麦田的企业文化特色鲜明,培训机制完善,员工素质普遍较高。 该公司在北京地区的房产交易市场中表现稳健,业务量始终保持在前十名之列,无论是购房、售房还是租房,麦田房产都是一个值得考虑的选择。
麦田以房产经纪人和科学选址的门店,构建全面的房屋资源体系,并打造内部协同网络和完善、安全的后期交易服务支持系统,为顾客提供房屋买卖及租赁服务。
麦田房产是从福建迁到北京的一家房地产中介公司,他们老板是老师出身,所以麦田企业文化做的非常不错,而且从上到下都很注重培训。现在业务量始终保持在北京地区交易量的前十名。无论你是要买房、卖房还是租房,都是不错的选择公司。
要比大公司大很多很多。现在北京已经禁止群租房了,在朝阳区麦田地产所在的区域,一般合租单间的租金最低要1600元,而底薪只有2000元,每月还有被称为“乐捐”的变相罚款约600元。即使再认真努力的工作,大多数人前三个月是挣不到钱的。所以首先要有一定积蓄,不然最后很可能干得连温饱都不能满足。
董琪房产中介培训讲师
1、董琪,作为《做强做大》房地产高级总裁班的主讲讲师,拥有丰富的18年实战经验,曾为包括链家地产、麦田房产等在内的众多知名品牌提供管理咨询和教育培训服务。他不仅是21世纪不动产的前培训部经理,更是该公司的区域分部高管,国内房地产经纪行业和直营与特许模式对比研究的开创者。
为什么麦田房产要大力招人
1、原因是为了扩大公司规模。为了扩大公司规模,提高竞争力,满足客户需求和提升公司服务质量等多种因素,随着房地产市场的不断发展,麦田房产经纪公司需要大量的专业人才来应对市场需求的变化,以便更好地服务客户和取得更大的市场份额。
2、因为房地产行业,人员流动都非常非常大。 淘汰的太快,因为一般人根本受不了那种压力。补充:麦田房产麦田房产经纪有限公司始建于2000年10月19日,总部位于北京。2005年8月5日麦田来到北京,北京麦田破土而出。
3、我进过麦田。 不光是麦田大力招人。 所有房地产行业,直白的,就是中介公司,人员流动都非常非常大。 淘汰的太快,因为一般人根本受不了那种压力。可以锻炼锻炼,长期干很伤身体,而且赚不到钱,自然就不干了。
4、四:无论市场好坏,北京大部分房产经纪公司都在招人,人员流动状态居多,你来他走,所以总会有空缺。
麦田为什么一直招人,公司怎么样,公司靠什么赚钱?希望有做过的人给回答...
1、麦田一直力争缔造值得信赖的房产服务组织;提供高品质的房产流通服务;成就麦田同仁的精彩人生。
2、我进过麦田。 不光是麦田大力招人。 所有房地产行业,直白的,就是中介公司,人员流动都非常非常大。 淘汰的太快,因为一般人根本受不了那种压力。可以锻炼锻炼,长期干很伤身体,而且赚不到钱,自然就不干了。
3、麦田传媒一直招人是需要人才。根据相关资料信息显示,传媒公司靠生产精神内容来获取利益。人才就是传媒公司的核心,为了生产更多精神内容就会不停的招人。
4、原因是为了扩大公司规模。为了扩大公司规模,提高竞争力,满足客户需求和提升公司服务质量等多种因素,随着房地产市场的不断发展,麦田房产经纪公司需要大量的专业人才来应对市场需求的变化,以便更好地服务客户和取得更大的市场份额。
北京麦田房产怎么样?我女朋友想去那工作,有知道的请在这说一下,多谢...
不错,麦田在北京只做中端以上楼盘,不过你可要多多关心她了,做房地产经纪人是很辛苦的。
麦田房产是全国性的企业,发展空间大,发展速度快,企业文化和工作氛围是最适合应届毕业生的;链家地产是北京本土企业,目前是北京规模最大。
排名第三,前面是链家和我爱我家。麦田的晋升是没有天花板的;企业文化相当不错,麦田房产开始走的高端路线,现在来看,基本也就那个样,不好干。
链家,21世纪,麦田,我爱我家等,一线的业务员大体一样,每天都比较辛苦,开发客户,开发房源,预约客户,预约房源,带客人看房子,谈价格等,这个过程较为艰辛,只有做过这一行业的才能更为深刻的体会其辛苦。