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沙盘实训是什么
1、沙盘实训是什么介绍如下：ERP（Enterprise Resource Planning）沙盘模拟实训是一种通过模拟真实企业业务流程和决策情况的方式来提高参与者业务管理能力和团队协作能力的培训方法。
2、会计沙盘实训是一种模拟会计实务操作的实践性教学方法。以下是对会计沙盘实训的详细解释：会计沙盘实训的基本概念 会计沙盘实训是一种通过模拟真实企业环境，让学生在模拟操作中了解和学习会计实务的一种教学方式。
3、在进行沙盘实训之前，需要准备一些沙子和小道具。沙子可以是细沙或者粗沙，小道具可以是各种各样的玩具、石头、树木等等。这些小道具可以代表人物、情境、情感等等。选择主题 在进行沙盘实训之前，需要选择一个主题。主题可以是自己的内心问题，也可以是自己想要探索的领域。
4、沙盘是工商和物流专业的专业课。沙盘模拟经营，是针对企业ERP沙盘模拟游戏而研发的一种企业培训课程，是一门集知识性、趣味性、对抗性于一体的经营管理类实战演练课程。主要利用沙盘的各种应用工具。通过角色扮演、情景演练以及对企业经营管理的模拟来培养学员团队精神和全面提升管理能力。
企业沙盘模拟课程设计内容
1、 模拟沙盘一套、笔记本电脑、投影仪、无线麦克风1套、大白纸8张、彩笔1套。课外教学内容和基本要求无。有关教学环节的要求课程教学方式要求：学生在课程设计前先预习相关知识，提前进行分组，课程结束后填写《企业经营实战演习》实习报告。
2、Ai智慧点拨：5份精心提炼的指南，如A02和A05，让人工智能为你的课程设计注入新思维，预防常见误区，提前预热策略。备课宝典：10篇干货文章，如B07讲师手册，涵盖课程结构、意义解析与总结复盘，助力初次尝试的企业轻松上手。
3、在ERP沙盘模拟实训过程中，主要要求学生严格按照实训中指定的市场规则进行，并且要如实记载模拟企业的运行状况，期末编制企业的年度利润表，资产负债表以及综合费用明细表，每年运行完毕后，分析企业一年经营中的问题和经验，并根据具体市场现状调整经营策略。
4、ERP沙盘模拟是一种以学生操作为主，教师指导为辅的体验式教学，把企业运营中涉及的诸多环节都设计在一张简洁的ERP沙盘盘面上，通过学生分组模拟企业对抗的形式组织教学，极大地激发了学生的参与热情和积极性，有利于培养学生的沟通能力和团队协作精神。
...13号被邀请在深圳讲授情境沙盘训练课程之“沙漠掘金”课程圆满结束...
1、整体学习流程包括深入情境体验、反思、连结过往经验、组织思考、应用实践与形成经验。结合情景训练，学员现场设定目标，在课程结束时检验目标达成情况，理解情景信息，与同伴共同探索最佳方案，尊重情景、尊重导师。
2、情景训练课程，开发的重点基于任务的整体性训练设计，深入到情景中去体验、反思情景发生的一切、连结过往经验或案例、组织建设性的思考、应用到真实的世界、并形成指导日后实践工作的经验；避免了知识点的局部局部的、碎片化的练习，无法帮助学习者形成整体的认知和图式，无法实现学习的迁移。
3、目标计划与执行沙盘课程，也叫做沙漠掘金课程，它是一种典型的体验式培回训课程之一在文思特也有开设该项课程，课程是对团队运作时可能出现的团队合作、沟通、竞争、压力及冲突进行深度挖掘、分析和找到解决方法的专业体验课程。
4、经典课程：沙漠掘金 （室内课程）参训学员分组组成探险队之后，每队都会得到相同的预备金，用于购买水、食物、指南针、帐篷等物资组成沙漠驼队，然后从大本营出发，深入沙漠深处挖掘黄金。沙盘模拟经营经典课程 货币战争 （室内课程）天下熙熙，皆为利来；天下壤壤，皆为利往。
